kadınlara pms döneminde izin verilmesi

t: hayali bile olsa güzel olabilecek bir durum. zaten yeterince fiziksel ağrı çekiyorken bir de iş yerinde psikolojik şiddete maruz kalmamaları için uygulamaya konulması gereken bir durum. pms dönemi adetten bir hafta öncesi, adet haftası ve bir hafta sonrasını kapsadığını düşünürsek, bence ayda 1 hafta çalışarak tam maaş almayı hak ediyoruz. yani mantık olarak bu dönemde kadınların ofiste olmaması şirket işleyişi açısından daha sağlıklı da olabilir. o kadar gergin ve strese hiçbir yönetici dayanamaz gibi..

"ya arkadaş bir takvim çıkarıyorlar; 1 hafta yaklaşıyor, 1 hafta kendisi, 1 hafta geçiş sonrası... ulan birinin bunlara söylemesi lazım: 'ay, 4 hafta.' bu hesaba göre, sen, şubat ayı yoksun." cümlelerini akıllara getiren talep.

güney kore ve italya'nın bazı bölgelerinde uygulanan sistem. senin italya gibi ülken yok. zaten gözlerinde çekik değil...

madem öyle, bizden de günah gitti o zaman; (bkz: erkekler sabah mesaisi yapmasın kampanyası) çünkü ereksiyon diye bir şey var ve bu sağlığımız için gerekli. ezcümle biz bu yakışıksız halimizle sabah sabah insan içine çıkmak istemiyoruz. arz ederim. hıh.

izmir Barosu'nun bu yönde aldığı aldığı şöyle bir karar mevcut. Ayda bir günle sınırlı bir hak tanınmış. Gerekliliği tartışmaya açık bir konu çünkü bu durum biraz kötüye kullanıma müsait bir alan bence. Ekleme: Keşke şu sözlüğe güncellemelerle birlikte büyük harf özelliği gelse, oradaki i'nin küçük punto durması beni inanılmaz huzursuz ediyor.

böyle bir talep olması durumunda özel şirketler ağırlıklı olarak erkek çalışan almaya başlayacaktır. sonrasında bu talebi yapan kişiler "eşitlik nerede" diye ağlamaya da başlar. t: çalışmadan para kazanmak isteyen kadınların bulduğu bir bahane

regl dönemini 8 saat boyunca yatakta cenin olup yatarak geçiren biri olarak bu fikri desteklemiyorum. aynı işi yaptığımız halde karşı cinslerimizden daha az maaş aldığımıza şahit olmuşken gayemiz eşitlik olmalı. ayda 1 gün istirahat İsteme hakkın olabilir. onu da iki cinsiyete de vermeleri taraftarıyım. toplu taşıma kullanırken boş koltuk görünce erkeklerin ona yer vermesini bekleyen, yer verilmediği zaman insanları kaba, saygısız bulan kadınlarımız var.. onların aklınında çok yanlış işlediğini düşünüyorum. Edit: cinsiyet yerine cinayet yazmış olmam.

Bi işle ilgilenmediğim zaman o dönemde yaşadığım bütün duygu değişimlerini çevreme yansıtıyorum, hiç gerek yok (bence) böyle bi şeye. Kafam meşgul olur en azından.

Yoğun geçiren birisi olarak, böyle bir izin gelse benim için de şahane olur ancak gelmesi gerektiğini düşünmediğim gibi desteklemiyorum da. Ayda birer günden yılda on iki gün özel sektör adına önemli bir kayıp. Maalesef iş başvurularında evli kadınların, yarın doğurur doğum iznine ayrılır düşüncesiyle tercih edilmediği bir ülkede yaşıyoruz. Bir de böyle bir izin hakkı tanınırsa işverenler kadın çalışanı hiç tercih etmez. Dimyat'a pirince gidelim derken evimizdeki bulgurdan oluruz. Bir de kötüye kullanıma çok açık bir konu. Adım gibi eminim regl olmadığı halde eşiyle dostuyla şehir dışı tatiline çıkmak için cumadan izin alıp haftasonu ile birleştirenler gerçekten ihtiyacı olup da kullananlardan fazla olur.